
کانون وکلا به عنوان یکی از اصلیترین نهادهای عدالتخواه و آموزنده جهت به عمل درآوردن تحقق عدالت و پایداری و همچنین توسعه دانش حقوقی و آشنا کردن جامعه با حقوق خود و دیگران، لازم است تدابیری مناسب بیاندیشد زیرا کانون وکلا به عنوان نهاد پشتبان وکلا به ویژه وکلای جوان، برای حقوق خود وکلا؛ میتواند تدابیر مادی و معنوی را تامین نماید، تا که هم خود این افراد به حقوق قانونی خود بهطور مشروع دست یابند و انگیزه و توان بیشتری برای تحقق عدالت جامعه در میان آنها به وجود بیاورد. بدین منظور برای بررسی کوتاه یا ارائه پیشنهادی چند در رابطه تغییرات مثبت و دانستن اهداف کوتاه و بلند مدت کانونها برای وکلای جوان و بازنشسته و همچنین ارتقای سطح علمی و عملی وکلای جوان و نیز رسالت کانونها در رابطه با برنامهها و فعالیتهای مردمی جهت ارتقای سطح آگاهی حقوق شهروندی، صوراسرافیل گفتوگویی با آقای پرویز صفری رئیس کانون وکلاء آذربایجان غربی داشته است، مشروح گفتوگو در پی میآید.
شیلان خاکی
اهداف کوتاه و بلند مدت شما برای وکلای جوان در کانون چیست؟
مشکل اولیه وکلای جوان بازار کار است و قبل از آن آموزش و مهارتهای لازم در بازار کار است، لذا اهداف کوتاه و بلند مدت را می توان بر پایه این دو مهم پایه ریزی کرد، اهداف کوتاه مدت با هدف بازدهی لازم و ضرورت های موجود ایجاد مهارتهای لازم در سطوح مختلف آموزشی با هدف توانمندی وکلای جوان است که این مهم باید با هدف زیر ساختاری از مرحله کارآموزی صورت پذیرد چرا که معتقدم همین که مرحله کارآموزی به پایان رسید، مشکلات ناشی از دغدغههای شغلی وکلای جوان را از موضوع آموزش و مهارتهای لازم به مراتب دور خواهد کردکه این آموزشها میتواند از طریق برگزاری همایشها و سمینارهای تخصصی و برگزاری نشست علمی و مباحث روز کاری و صنفی باشد.
اهداف بلند مدت کانون برای وکلای جوان، برخورد قانونی با موانع آنها و حل مشکلاتی است که ممکن است در آتیه دامنگیر آنها شود که در این راستا میتوان به برخورد قانونی با موسسات حقوقی غیرمجاز و دلالان اشاره کرد که مستقیما بازار کار وکلای جوان را تحت تاثیر قرار داده است، همچنین پایهریزی برای مسکن وکلا در آینده از طریق برنامههای کمیسیون مسکن و همینطور تنظیم ساز وکار لازم برای تهیه دفتر کار از طریق تسهیلات کمک خرید دفتر کار حسب مذاکره و انعقاد تفاهم نامه با بانکها و موسسات اعتباری و اعطاء تسهیلات و وام ضروری با بازپرداخت معقول و حداقل سود بانکی و همچنین انعقاد تفاهم نامه در خصوص بیمه درمان تکمیلی با هدف برخورداری وکلای جوان و سایر وکلا در برنامه کاری است.
اهداف کوتاه و بلند مدت شما برای وکلای بازنشسته چیست؟
وکلای بازنشسته سرمایههای معنوی کانون وکلاء هستند، توجه به این قشر از وکلاء باید در راس امورات کاری کانون قرار گیرد، به طوریکه این وکلای عزیز باید پس از سی سال کار و فعالیت در اطمینان و راحتی لازم قرار گیرند که متاسفانه آنچنان که باید به نیازهای این دسته از وکلاء عزیز توجه خاصی نشده است، مهمترین نیاز این وکلاء برخورداری کامل آنان و حل مشکلات احتمالی ناشی از حقوق بازنشستگی است و نباید دغدغههای موجود در این خصوص داشته باشند و همچنین این وکلاء گرامی را باید منبع استفتاء و سرمشق تجارب برای وکلای جوان قرار داد و چنانچه نیاز مالی داشته باشند به صورت ویژه در دستور کار قرار گیرد. لذا صرفنظر از توجه به اهداف کوتاه یا بلند مدت آنچه برای این قشر از وکلای عزیز لازم به ذکر است تکریم و گرامیداشت آنان در موارد مادی و معنوی است به گونهای که بشود با برقراری ارتباط با آنهاو با هدف استفاده از آنها در ارتقاء اهداف متعالی کانون گام بر داشت.
برای ارتقای سطح علمی و عملی وکلای جوان چه فعالیتهایی تاکنون انجام دادهاید؟
در پاسخ به این سوال باید گفت که در دورهای که افتخار تصدی ریاست کانون را دارم، برنامههای مختلف و گوناگونی را در زمینه ارتقاء سطح علمی و عملی با همیاری هیات مدیره محترم صورت پذیرفته است. برگزاری دوره های آموزش داوری در سطوح مختلف، مقدماتی، متوسطه، پیشرفته و استفاده از اساتید مشهور و مجرب در این زمینه، برگزاری همایش آسیب شناسی فعالیت وکلاء پیرامون موسسات حقوقی غیرمجاز و دعوت از اساتید بنام و برگزاری نشست و سمینار تخصصی حقوق تجارت و همچنین تقسیم بندی مسئولیت های کانون بر اساس کمیسیون های مربوطه و استفاده از پتانسیل وکلای مجرب در کمیسیونهای ۲۱ گانه با هدف ارتقاء عملی وکلای جوان بسته به نیاز روز صنفی و کاری وکلاء در تمام موارد که صحبت از آن وقت گیر خواهد بود. لذا تلاش و همت برای ارتقاء سطح علمی و عملی کانون یکی از وظایف اصلی و اساسی کانون است که باید در راس امورات کاری و عمده توجه بدان امر باشد.
مهمترین دغدغههای صنفی کانون وکلای دادگستری آذربایجان غربی چیست؟
اساسیترین دغدغه طرح لایحه جامع وکالت است که میتواند در صورت عدم توجه به خواستههای وکلا جامعه وکالت را تحت تاثیر خود قرار دهد، که اخیرا صحبت های در خصوص طرح اصلاح قانون وکالت در دستور کار قرار گرفته است و دغدغه دیگر این کانون همانن سايركانونها دخالتهای بی اساس بعضی از اشخاص معلوم الهویه با اهداف خاص و مقابله با کانون است که کمپین حذف ظرفیت پذیرش آزمون وکالت كه اخيرا بادخالت صدا و سیما هم مواجه بوده دغدغه اصلی کانون وکلاء است لذا هر چند کانون وکلاء این قشر از فعالیین غير قانوني را به رسمیت نمی شناسند لکن توجهات خاص اخیرا بهعنوان یک دغدغه مطرح است. لذا آنچه دغذعههای این کانون است، میتواند سرفصل دغدغه صنفی تمام کانون ها باشد، دغدغه های داخلی با همت و تلاش و همیاری قابل حل است آنچه بیشترین توجه را به خود معطوف کرد، ورود ضربات بر پیکره کانون است که اتخاد کانونهای وکلاء و همفکری و تلاش همکاران را می طلبد تا با همکاری در برابر آنها مقاومت لازم صورت پذیرد.
0 نظر برای “ چگونگی تحقق حقوق موکلین و وکلای مدافع”